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Le monde change et de nouveaux comportements s’imposent dans la conduite des équipes. Les objectifs ne sont plus seulement poursuivis, ils sont partagés, dans le respect des limites de chacun.
En se conformant au Christ, l’homme « fait également du bien à la Création », a expliqué le pape François dans son message de Carême 2019. À la suite du souverain pontife, Aleteia vous …
Seuls 37% des dirigeants chrétiens estiment que la situation économique de la France va s’améliorer dans les 12 mois à venir, révèle le baromètre annuel des EDC publié ce 4 avril. Ils …
Les techniques managériales sont-elles déshumanisantes ? Pas nécessairement, si elles s’inscrivent dans un management équilibré entre éthique et performance pour le bien de tous.
Depuis trois ans les entrepreneurs et dirigeants chrétiens (EDC) ont choisi d’ouvrir des équipes à l’étranger et outre-mer afin de permettre aux Français expatriés de réfléchir à la …
« Il y a toujours possibilité de trouver mieux ailleurs ». C’est le leitmotiv qui semble guider (ou perdre ?) les millenials, la génération hyperconnectée née dans les années 1980 et 1990. …
S’il est devenu commun de parler d’équilibre entre vie professionnelle et vie familiale au retour d’un congé maternité, force est de constater que la qualité ou non d’un retour de congé …
Une tendance qui vient tout droit de la Silicon Valley, débarque en France. Les mad skills, littéralement « compétences folles », prennent du galon dans les CV. Alors que la case « loisirs », …
La conduite des hommes dans l’entreprise ne peut pas se réduire à l’art du discours ou aux bonnes pratiques. Tout management équilibré repose d’abord sur une vision de l’homme.
Et si éthique et entreprise étaient compatibles ? C’est le pari qu’a fait Xavier Palou, ancien chef d’entreprise, en lançant en 2007 l’École de management de Marseille (EMD). Au programme, …
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